Zapošljavanje

LEDIB  PROGRAM

Program lokalnog ekonomskog razvoja na Balkanu (LEDIB) je petogodišnji program za podršku lokalnom ekonomskom razvoju sa fokusom na razvoj sektora malih i srednjih preduzeća (MSP). Razvojni cilj programa je društveno uravnotežen ekonomski razvoj i kreiranje radnih mesta u Nišavskom Okrugu u Srbiji. U okviru prvog raspisanog javnog poziva, odobreno je  sedamnaest (17) razvojnih projekata na temu lokalnog ekonomskog razvoja, čija ukupna vrednost dostiže 30 miliona dinara u čijoj implementaciji učestvuju sve opštine Nišavskog Okruga kao i sam Grad Niš.

U cilju brzeg lokalnog ekonomskog razvoja, Gradu Nišu i niškim opštinama odobreni su sledeći projekti: Promocija preduzetničkih veština i duha u stručnim srednjim školama (2.368.700,00din), Nedeljna MPS rubrika u Narodnim Novinama (1.798.000,00din) ,Strategija za razvoj turizma Grada Niša (2.081.740,00 din), Osnivanje Odseka za kapitalne investicije (2.034.850,00din), Osnivanje Centra za razvoj preduzetništva.

Kancelarija za lokalni ekonomski razvoj Grada Niša izradila je Nacrt Strategije za razvoj malih i srednjih preduzeća i preduzetništva. Strategija razvoja malih i srednjih preduzeća i preduzetništva za grad Niš za period 2009. do 2013. godine, je poslednja faza realizacije projekta „Podizanje kapaciteta u opštinama Nišavskog okruga" putem kojeg je LEDIB želeo da pruži praktičnu strukturiranu podršku relevantnim opštinama, kroz seriju treninga, tehničke podrške i planiranja. Strategija za razvoj malih i srednjih preduzeća usvojena je na Sednici Skupštine Grada Niša.

START UP DONACIJE

Kancelarija za lokalni ekonomski razvoj Grada Niša u saradnji sa NVO ENEKA i uz donaciju DIN ''Fabrika duvana'' a.d. Niš u sastavu Filip Moris, realizuje projekat ''Smanjenje siromaštva kroz podršku start-ap biznisa''. Osnovni cilj projekta je jačanje preduzetništva u Nišu i smanjenje nezaposlenosti. Projekat je namenjen licim sa održivim poslovnim idejama za započinjanje ili razvijanje sopstvene poslovne delatnosti koja će im obezbediti redovne prihode. Odobrene donacije dodeljuju se isključivo u vidu opreme ili materijala bez gotovinskih isplata. U okviru projekta do sada je podržano oko 140  biznisa, u vidu opreme ili materijala,  u iznosu od 180.000 dinara.

BIZNIS INKUBATOR CENTAR

Partneri na projektu za preduzetništvo, trening i usluge u Nišu (Biznis inkubator centar) - su Grad Niš, Ministarstvo inostranih poslova Norveške i Norveška fondacija za naučno i industrijsko finansiranje SINTEF (2005.). Svečana primopredaja Inkubator centra Gradu Nišu obavljena je 01.10.2008. izvršena, od strane Ambasadora Kraljevine Norveške, a 01.01.2009. finansiranje Inkubator centra preuzeo je Grad Niš , čime je Inkubator centar  ušao u novu fazu svog razvoja.

CENTAR ZA ZAPOŠLJAVANJE

U Nišu je otvoren Centar za zapošljavanje kao rezultat saradnje Grada Niša sa danskim gradom Arhus i LEDIB programom.Ovaj projekat je finansiran od strane Kraljevine danske, kroz Susedski program a sprovodi ga LEDIB program.

Novootvoreni Centar biće jedna vrsta posrednika u zapošljavanju između nezaposlenih lica, Nacionalne službe za zapošljavanje, privrednika i novih investitora.

Osnovni zadatak Centra za zapošljavanje je usklađivanje potražnje i ponude na tržištu rada u skladu sa potrebama postojećih kompanija i potencijalnih investitora. Zadatak Centra za zapošljavanje je zadovoljavanje potreba nezaposlenih sugrađana, postojećih i budućih malih i srednjih preduzeća za obrazovnom i stručnom radnom snagom, jačanje saradnje sa filijalom Nacionalne službe za zapošljavanje, uspostavljanje saradnje sa lokalnom poslovnom zajednicom kroz iniciranje, nadzor i realizaciju projekata iz oblasti smanjenja nezaposlenosti i unapređenja radne snage.

Centar za zapošljavanje obavljaće i poslove privlačenja investicija, podrške investitorima i lokalnoj poslovnoj zajednici i sprovođenja projekata u cilju ekonomskog razvoja. Centar za zapošljavanje organizovaće, na zahtev investitora, različite vrste obuka i programa prekvalifikacije, prema potrebama poznatog poslodavca.

Usluge Centra za zapošljavanje namenjene su nezaposlenima sa kvalifikacijama za kojima ne postoji potražnja, zaposlenima koji žele da unaprede svoja znanja i veštine, studentima i srednjoškolcima koji bi putem prakse i volontiranja stekli iskustvo, novim investitorima i poslovnoj zajednici kojoj nedostaje adekvatna obrazovna radna snaga.